Workshop s innogy

Ve středu 28. 1. se na naší škole uskutečnil workshop realizovaný ve spolupráci s firmou innogy, určený studentům
3. ročníku. Cílem workshopu bylo přiblížit studentům realitu pracovního trhu, posílit jejich sebedůvěru a nabídnout jim praktické zkušenosti prostřednictvím interaktivních aktivit.

Studenti byli rozděleni do dvou skupin, které pracovaly paralelně ve školní jídelně a v aule školy. V každé místnosti probíhala hodinová aktivita, po jejímž skončení následovalo společné vyhodnocení.

První část workshopu byla zaměřena na fungování pracovního trhu a proces výběru zaměstnanců. Studenti se nejprve zapojili do aktivity „Pravda nebo mýtus“, ve které reagovali na běžná tvrzení o pracovním trhu, například, že bez praxe nemají šanci uspět. Cílem bylo ukázat, že realita náboru není černobílá a řada zažitých představ neodpovídá skutečnosti.

V další aktivitě „Výběrové řízení naruby“ si studenti vyzkoušeli roli personalistů. Pracovali s životopisy, vybírali vhodné kandidáty a připravovali otázky na pohovor. Následná reflexe se zaměřila na diskuzi nad tím, proč se jednotlivé týmy rozhodovaly právě tak, jak se rozhodovaly, a co firmy při výběru zaměstnanců skutečně sledují. Studenti tak získali reálnější představu o tom, že „ideální kandidát“ neexistuje a důležitá je kombinace více faktorů.

Druhá část workshopu se soustředila na osobní rozvoj studentů. V aktivitě „Kdo jsem“ se diskutovalo o tom, jak koníčky a běžné mimoškolní zkušenosti rozvíjejí důležité dovednosti využitelné v budoucím zaměstnání. Cílem bylo posílit sebedůvěru studentů a uvědomění si vlastní hodnoty.

Následovala kreativní aktivita „Reklama na tým“, při které studenti vytvářeli vizuální prezentaci silných stránek svého týmu. Na tuto aktivitu navazovala krátká prezentace, během níž ostatní účastníci sdíleli, co si o jednotlivých týmech zapamatovali. Studenti si tak vyzkoušeli prezentaci před publikem a uvědomili si význam autenticity a jasného pojmenování vlastních silných stránek.

Workshop byl pro studenty přínosnou zkušeností, která jim pomohla lépe porozumět požadavkům pracovního trhu i sobě samým.

Na závěr bychom rádi poděkovali společnosti innogy a jejímu týmu odborníků za dlouhodobou spolupráci, profesionální přístup, inspirativní vedení workshopu a také zpětnou vazbu našim studentům. Setkání se zástupci firmy innogy se již stalo lednovou tradicí naší školy, které si velmi vážíme.

Věříme, že tato spolupráce bude pokračovat i v dalších letech a že se s týmem odborníků společnosti innogy opět setkáme i v příštím roce.

Postřehy našich studentů:

Workshop s innogy byl na téma HR oddělení ve firmě. Ukázali nám, jak objevit své vlastnosti, které můžeme napsat do životopisu pro naši budoucí práci. Následně nám byl podán úkol, kde jsme měli z 6 uchazečů vybrat jednoho vhodného do naší firmy. Workshop nám rozhodně ukázal nové věci a dal nám zkušenosti, které můžeme v budoucnu využít. (Lucie, 3.A)

Tento rok si pro nás innogy připravilo workshop zaměřený na naše vlastnosti a dovednosti spojené s týmovou prací. Potom si pro nás připravili další program, který nám ukázal výběrové řízení ze strany HR a jak to může být nejen náročné, ale i stresující pro obě strany.  (Ondra, 3.C)